A mineradora Vale oficializou um acordo que elimina de forma definitiva a escala de trabalho 6×1 em todas as operações da empresa no Brasil. A formalização aconteceu em Belo Horizonte, durante assinatura conjunta com a Superintendência Regional do Trabalho, representantes do Sindicato Metabase e a Central Única dos Trabalhadores (CUT).
Com a nova medida, a carga horária dos empregados passa a ter limite de até 40 horas semanais, promovendo mudanças na rotina de milhares de trabalhadores ligados à companhia em diferentes estados do país.
Escala 6×1 deixa de existir nas unidades da Vale
O acordo firmado junto ao Ministério do Trabalho representa uma mudança significativa na organização das jornadas dentro da mineradora. A expectativa é que cerca de 100 mil funcionários sejam impactados diretamente pela nova regra adotada pela empresa.
Para lideranças sindicais, a decisão da Vale pode influenciar outras empresas brasileiras a revisarem seus próprios modelos de jornada de trabalho. O entendimento é de que o porte da mineradora no cenário nacional fortalece o debate sobre condições trabalhistas em diferentes setores da economia.
O presidente do Sindicato Metabase de Itabira e Região, André Viana Madeira, destacou que a iniciativa pode abrir espaço para novas negociações em outras categorias profissionais ligadas à mineração e indústria pesada.
Sindicatos querem ampliar mudança para terceirizadas
Após a assinatura do acordo, representantes sindicais já articulam novos debates para que a alteração alcance também empresas terceirizadas que atuam prestando serviços à Vale.
Entre os segmentos citados estão companhias de engenharia e construção civil, que possuem convenções coletivas próprias e datas-base diferentes da mineradora.
A intenção das entidades é discutir modelos semelhantes de redução de jornada nesses contratos, ampliando os efeitos da decisão tomada pela empresa.