A mineradora Vale anunciou a abertura de 45 vagas de emprego em Minas Gerais, contemplando oportunidades em 11 cidades do estado. As vagas são distribuídas entre municípios como Nova Lima, Itabira, Congonhas, Itabirito, Mariana, Santa Luzia, São Gonçalo do Rio Abaixo, Ouro Preto, Brumadinho, Santa Bárbara e Rio Piracicaba.
As oportunidades abrangem áreas estratégicas como engenharia, tecnologia da informação, manutenção, segurança do trabalho e operação, com destaque para a atuação industrial e técnica. O processo seletivo também reforça o compromisso da empresa com a diversidade: boa parte das vagas é afirmativa ou preferencial para mulheres, pessoas negras e pessoas com deficiência (PcD).
Destaque para mulheres e PcDs em setores técnicos e de liderança
Entre os destaques das vagas abertas, há posições exclusivas para PcDs e preferenciais para mulheres em funções tradicionalmente ocupadas por homens, como lubrificadora, operadora de equipamentos, soldadora e eletromecânica. A iniciativa visa ampliar a diversidade nos quadros da empresa, sobretudo em áreas operacionais e de engenharia.
Cargos como engenheira sênior, técnica de manutenção, analista de TI e inspetora de manutenção estão disponíveis em cidades como Itabirito, Nova Lima, Congonhas, Mariana e Itabira. Algumas vagas também operam em modelo híbrido, o que possibilita maior flexibilidade no ambiente de trabalho, especialmente em áreas como tecnologia da informação e planejamento de projetos.
Como se candidatar às vagas na Vale
A seleção está sendo feita de forma digital, por meio da plataforma de carreiras da própria empresa. Os interessados devem verificar os requisitos específicos de cada vaga e se atentar às indicações de vagas afirmativas e preferenciais, que priorizam a contratação de públicos historicamente sub-representados.
A abertura de 45 oportunidades em um único estado reforça o papel da Vale na geração de empregos qualificados e na promoção de inclusão no setor da mineração e tecnologia industrial.
